El contracte de gestió de les àrees d'estacionament regulat de Palamós, que inclou les més de 2.500 places d'aparcament de les zones blaves, vermelles i verdes, va entrar en vigor l'1 de novembre de l'any passat. Se'l va adjudicar l'empresa Mifascet per un preu de 2.410.320 euros, amb una vigència de 4 anys. En aquests procediments, el mateix plec de condicions del concurs preveu que l'empresa adjudicatària està obligada a subrogar el personal de la que deixa el servei, que en aquest cas era Valoriza Medioambiente, en aquell moment vinculada al grup Sacyr i ara a Morgan Stanley. El problema ha sorgit quan 4 treballadors d'aquella plantilla no han estat contractats per la nova empresa, amb l'agreujant que una d'elles està afectada d'una discapacitat. Gabriel Tejada és el secretari general de Domum Sindicat Social, i ha explicat a Ràdio Palamós quina és la situació actual.
Per a Domum l'exclusió d'aquests 4 treballadors del procés de subrogació de personal, no només és una il·legalitat laboral sinó també un atemptat greu contra l'equitat i la inclusió social. Segons el sindicat, en la conciliació que es va fer ahir a Girona, ni Mifascet, ni Valoriza, ni l'Ajuntament de Palamós no van aportar cap argument, i se'ls van reservar pel dia del judici. Una situació que Gabriel Tejada no entén en el cas de l'Ajuntament de Palamós, a qui dedica els seus retrets principals perquè creu que com a administració ha de garantir la justícia social i el respecte als drets laborals.
Domum Sindicat Social assegura que fa un mes que va demanar una reunió amb l'alcalde de Palamós i els responsables municipals de contractació i, a dia d'avui, diu que no ha obtingut cap resposta. Recorda que la Llei de contractes de serveis públics imposa a l'Ajuntament l'obligació de traslladar a les empreses licitadores les condicions laborals de subrogació i de vigilar el seu compliment, una cosa que, segons el sindicat, l'Ajuntament de Palamós no ha fet. Considera que això és una manca de respecte cap als treballadors i una actitud que qualifica d'insensible, negligent i impròpia d'una administració pública. Per la seva banda, l'alcalde de Palamós, Lluís Puig, ha explicat avui que l'Ajuntament ha fet el que li pertoca legalment, i que si hi ha un conflicte laboral no li toca resoldre'l.
L'alcalde ha afegit que una advocada va representar ahir l'Ajuntament de Palamós en la conciliació que es va fer a la seu de la Generalitat a Girona, i que cap de les altres parts li va preguntar res.
Un sindicat demanda l'Ajuntament i 2 empreses per no subrogar 4 treballadors de les zones ADER
Domum Sindicat Social portarà als tribunals l'Ajuntament de Palamós i les anterior i actual empreses gestores de les àrees d'estacionament regulat del municipi. El motiu és que en la darrera adjudicació del contracte de les ADER, l'empresa entrant no ha subrogat 4 treballadors de la sortint, deixant-los sense feina. Les parts no van arribar a cap acord en la conciliació que es va fer ahir amb la mediació de la Generalitat, i el cas s'acabarà veient davant d'un dels jutjats del social de Girona.