Els cinc contractats han fet tasques laborals tècniques d’informador turístic, dinamitzador juvenil o tècnic informàtic i administratiu, entre altres. La vigència de la subvenció del Servei d'Ocupació de Catalunya era per a sis mesos, però l'Ajuntament de Palamós els va donar l'oportunitat de continuar sis mesos més, amb un contracte temporal fet des d'aquesta administració. Maria Puig, regidora de Recursos Humans, explica que aquesta pròrroga s'acaba a final d'aquest any i fa una valoració del resultat.
La regidora diu que aquest programa s'acaba aquí però que n'hi ha d'altres per fomentar l'ocupació des de l'administració municipal.
La Garantia Juvenil és una iniciativa a nivell europeu per reduir l'atur entre el jovent. Se n'ha beneficiat gent que no té feina ni està formant-se i que té entre 16 i 25 anys, o els menors de 30 anys en el cas de joves amb un grau de discapacitat igual o superior al 33%. A Palamós, el Programa de Garantia Juvenil l'han treballat transversalment quatre àrees de l’Ajuntament. Aquestes són les de Joventut, Ensenyament, Promoció Econòmica i Acció Social.
Recta final dels contractes del Programa de Garantia Juvenil
Amb el final d'aquest any 2017 s’acabarà també el Programa de Garantia Juvenil que ha permès l’Ajuntament de Palamós contractar cinc joves per fer tasques laborals tècniques dins l’estructura municipal. Es tracta d’un projecte d’inserció laboral que preveu la contractació de joves menors de 30 anys amb estudis reglats. A Palamós es va fer per un primer període de sis mesos, que es van allargar a sis més que ara s’acaben.