Més presència de centres especials de treball i d'inserció en determinades contractacions

12/02/2016 Societat

Facebook X WhatsApp Correu
El Ple de l'Ajuntament de Palamós, reunit dimarts passat.

El Ple de l'Ajuntament de Palamós, reunit dimarts passat.

L’Ajuntament de Palamós reservarà, en determinades contractacions externes, un 50 per cent de les places laborals a empreses que treballin amb persones amb discapacitat o en risc d’exclusió social. Això s’aplicarà a tasques com el manteniment de jardins, la gestió d’aparcaments o la neteja de locals municipals, per exemple. D’altra banda, el Ple municipal ha aprovat una moció de la CUP per potenciar les clàusules socials i ambientals en les licitacions.

La moció la van aprovar en el Ple municipal d'aquesta setmana els vots favorables d'ERC, CiU i la mateixa CUP. Proposa crear una comissió sobre contractació pública responsable amb criteris socials i ambientals. El seu encàrrec serà crear un document amb els criteris que s'haurien de complir en la contractació pública municipal. Amb això, la CUP proposa modular el que considera una excessiva externalització de serveis. Escoltem el seu portaveu, Joan Bohigas.



En el mateix Ple, es va aprovar per unanimitat que l'Ajuntament de Palamós garanteixi la presència de centres especials d'ocupació i d'empreses d'inserció en un mínim del 50 per cent de determinades contractacions. Lluís Puig, alcalde de Palamós.



Els camps elegits per a introduir aquest percentatge de contractes a persones amb discapacitació o risc d'exclusió social serien el manteniment de parcs i jardins, la gestió d'aparcaments, la deixalleria, la neteja de dependències municipals o la senyalitzacio i pintura viària.


Totes les notícies:


Fem servir cookies per a millorar els nostres serveis, cerques i informació mostrada. Si segueix navegant, considerem que n'accepta el seu ús. Aquest missatge no es tornarà a mostrar.

Més informació...